寧波材料所“菁材”青年理論學習班（第五期）第1組開展集中學習活動
為進一步深入學習貫徹習近平總書記關于科技創(chuàng)新和對中國科學院重要批示精神，結合院黨組“優(yōu)化布局、重塑隊伍、提升效能”的總體思路，按照所黨委青年理論學習班工作方案，推進青年理論學習與實際工作融合，11月28日，寧波材料所“菁材”青年理論學習班（第五期）第1組開展集中學習活動，圍繞“跨部門協同、提升科研管理服務效能”進行專題研討。會議由副組長王古月主持。
活動伊始，組長常可可帶領全體學員一起學習侯建國院長署名文章《努力搶占科技制高點 加快實現高水平科技自立自強》和在中國科學院舉行建院75周年專題學習活動中關于《承前啟后 繼往開來 走好搶占科技制高點新征程》的重要講話，重新溫習了搶占科技制高點的指導思想和核心理念，重點學習院黨組對研究所在新征程上的要求。通過學習，學員們對研究所當前發(fā)展面臨的機遇與挑戰(zhàn)有了更加清晰的認識，也深刻體會到科研管理在搶占科技制高點過程中的重要作用。
隨后，常可可結合自身科研與管理經歷，圍繞科研管理中的協同和創(chuàng)新進行分享。他提出，科研管理的核心不僅在于保障項目順利推進，也在于為實驗室和科研團隊創(chuàng)造一個高效、有序且富有活力的創(chuàng)新環(huán)境。在具體實踐中，一方面需注重精簡管理流程，減少不必要的行政負擔，優(yōu)化資源配置，實現高效的跨部門協作，另一方面，需強化對科研人員的培養(yǎng)支持與激勵，從職業(yè)發(fā)展規(guī)劃到科研協作文化，提供全方位的保障，從而不斷提高管理和科研效能，為研究所的高質量發(fā)展注入持續(xù)的動能。
王古月向學員介紹了小組學習和調研計劃，同時分享自身的科研管理經驗，提出管理服務工作要緊密圍繞研究所的戰(zhàn)略需求和科研目標展開，確保各項管理措施和服務舉措都能為科研工作的順利開展提供有力支持，需注重細節(jié)管理，避免因細節(jié)疏漏導致工作延誤，同時通過創(chuàng)新服務模式，為科研人員創(chuàng)造更優(yōu)質的工作環(huán)境。
討論環(huán)節(jié)，學員們結合各自崗位實際，圍繞提升管理效能提出了諸多建設性建議。一致認為，應通過加強學習、提升專業(yè)素養(yǎng)、優(yōu)化跨部門協同機制、推動管理流程創(chuàng)新等措施，持續(xù)優(yōu)化管理模式，強化服務保障，持續(xù)推動“模范機關”建設，為科研工作提供更有力支撐。
在小組導師的指導下，學員們結合小組特點和工作實際，進一步明確了調研主題——“優(yōu)化跨部門協同機制，確保2030規(guī)劃落實”，將進一步制定行動計劃，以問題為導向開展深度調研，為研究所規(guī)劃落實推進方案提供支撐。
本次集中學習活動不僅深化了學員們對侯建國院長署名文章和講話精神的理解，也為跨部門協同和管理工作創(chuàng)新搭建了交流平臺。寧波材料所“菁材”青年理論學習班（第五期）第1組將繼續(xù)深入開展理論學習和實踐探索，不斷提升學員們的理論素養(yǎng)和實踐能力，為推動研究所的高質量發(fā)展貢獻智慧和力量。
會議現場